Le CPE

ca c'est vrai

awëin a écrit:

Villepin c'est comme un grille pain, ça chauffe puis ça saute....

NON AU CPE

excellent

Lol aujourd'hui y'a eu un blokage au bahut !!!! Trop fort !!!
MDr !!

Ce texte ne m'as pas convaincu (désolée ^^), Je voudrais juste dire a votre avis, si la personne travaille raisonablement pendant son CPE.... Le patron voudra-t-il la virée pour rien ??? Non !!!! Mais si la personne est fénéante comme beaucoup de nos jour alors on ne pourras rien repprocher !! D'accord certains cas sont injuste comme le cas d'une femme qui tombe enceinte et là, le patron voudras la virée mais a part ça...

oui ben pareil je sais plus si il faut etre pour ou contre !!! Moi j'attend parler des gens qui sont pour en disant que de toute facon nos patrons peuvent tres bien nous mettre un cdi ou un cdd a la place d'un cpe alors bon...et pi il peuvent pas nous virer comme ca...de toute facon qu'il y est un cpe ou non s'il veut te virer il trouvera toujours une excuse !!! C'est pas parcequ'il n'y a pas de cpe que ca changera !! Et pour les gens contre je ne sais pas vraiment qu'est ce qu'il repproche a tous ca...en fait je les entend gueuler bloquer les lycée et université manifesté mais c'est tout...je sais pas grand chose sur leur raison d'etre contre...si c'est pour la durée de 2 ans de toute facon c'est pour avoir une experience de boulot et le patron peut tres bien te garder 2 ans...en fait je vois pas trop ou est le probleme...surement que je suis mal renseigné mais bon...

enfin des membres de mon avis!!! vous etes mes sauveuses dans ce monde de pessimistes!

lol de rien de rien t'inquiete pas je suis avec toi !!!

Le coup de la femme enceinte, vi c'est vrai, mais ya pas que ça... J'ai vu la dernière fois une femme qui avait un tout petit problème de dos (l'était secrétaire je crois), donc le médecin lui a demandé d'avoir un fauteuil spécial pour son dos pour le travail...2 jours plus tard, elle est licencié. Argh les patrons utiliseront les CPE comme ça leur plait. Si ils ont besoin de main-d'oeuvre pendant 2 semaines parce qu'ils ont une commande importante à faire, ils vont s'abstenir d'en informer le salarié, pi une fois qu'il a plus besoin d'eux ils les jettent.
Autre chose, quelqu'un qui est sous CPE n'a pas de salaire fixe ! PERSONNE ne voudra louer un appart à une personne qui n'est pas certaine de pouvoir payer à la fin du mois... c'est les propriétaires qui l'ont dit eux-même. Pi pour les banques c'est PAREIL ! On va pas faire de prêt à quelqu'un sous CPE parce qu'il est pas sûr de pouvoir rembourser ! Pi plus rarement : le harcellement au boulot ! Il aime pas ta tronche ? Tu es pas passée sous la table ? Bon bah t'es virée !
C'est du n'importe quoi tout ça ! Réfléchissez-y ! PAS UN SEUL NOUVEL EMPLOI ! Ca va juste être insoutenable !

Si vous êtes mal informé ! Bah prenez l'initiative ! Cherchez sur le net ! Lisez les journaux argh...

on sait trés bien que les medias presente les cas a scandale!! ça veut pas dire que tout le monde va faire ça!
utilisz votre sens critique et ne vous laissez pas gober par la télé ou le net!

Justement Luciole...Je ne parle pas de ce que les médias nous montrent, mais de ce qu'ils nous cachent .
Les médias ne nous montrent pas réellement les mauvais côtés puisque il n'a pas encore été appliqué réellement nous ne pouvons pas constater de vrai résultats. Mais par contre, ils n'hésitent pas à montrer les casseurs..qui représentent une super minorité et qui salissent notre crédibilité. Je suis à Clermont-Ferrand, ville déjà d'une taille résonnable lol. Pas un seul cassage . Nous sommes pascifistes et nous manifestons dans le calme. Ne pas croire ce que les médias nous montre, c'est vrai je suis d'accord. Mais je devrais plutôt dire de ne pas prendre ce qu'ils nous montrent pour une généralité.

moi je viens de calais ville non pacifiste! des enfoirés de casseur ont reussis a mettre le feux et a blesser quelqu'un!! donc tout depend les cas!

je suis d'accord avec ashke , c'est ne pas une generalité...

Citation :

Le coup de la femme enceinte, vi c'est vrai, mais ya pas que ça... J'ai vu la dernière fois une femme qui avait un tout petit problème de dos (l'était secrétaire je crois), donc le médecin lui a demandé d'avoir un fauteuil spécial pour son dos pour le travail...2 jours plus tard, elle est licencié.

Mais... Il ne faut^pas éxagérer quand même !!! Vous parlez des patrons comme s'ils étaient inhumains !!! Ils ne vont pas virer quelqu'un pour un probléme de dos si la personne est compétente !! Et puis étant donné que le CPE n'as pas encore étais mis en oeuvre nous ne pouvons pas dire de truc de ce genre... Et pour les appart et les banques, on ne vas pas refuser un appart ou un compte en banque sous pretexte que la personne a CPE !!

"Même les propriétaires l'ont dis" Ah bon ? Combien ont dis ça ? TOUT ceux de la france ??

Ombre > pour l'histoire de la fille qui avait un problème de dos, tu crois qu'elle te l'aurait racontée si c'était pas vrai? Et tu dis qu'on parle des patrons comme des gens inhumains, c'est faux : ce sont des humains, mais leur boulot et de faire de l'argent, pas de rendre les gens heureux
Pour les apparts et les banques, c'est pareil, les proprios et les banquiers ne font pas ça par charité pour aider les gens, c'est leur boulot, ils font ça pour toucher leur salaire ou loyer! Si quelqu'un veut un prêt ou un appart et qu'il peut être viré du jour au lendemain sans indemnités, il ne pourra pas payer, donc la banque où le proprio sera en déficit, donc ils refusent direct!
Exemple simple : si quelqu'un te demandais : "Dis, tu peux me prêter 100 euros? Je vais peut-être avoir un ptit boulot en été pour te rembourser, mais c'est pas du tout sûr!", tu le ferais?

ça dépend qui me le demande ^^ et ça dépend si c'est dans mes moyens...

Pour en revenir au banque et appart, ils ne pourront pas refusé quelqu'un sous pretexte qu'ilest en CPE tout simplement parce que justement ils ont besoin d'argent, pourquoi iraiennt-ils refuser des clients ? Surtout si ils sont nombreux !!!!

Et puis avoir un CPE ne signifie pas forcement de ne rien gagner !!

Etre sous CPE, ça signifie gagner moins que le SMIC (et c'est déjà dur de vivre avec le SMIC, alors moins...), et pouvoir être viré du jour au lendemain sans indemnités chômage (donc se retrouver au RMI > 280 euros par mois, à peine de quoi manger, et encore on a droit au RMI qu'à partir de 25 ans). Donc ils ne vont pas prendre des clients qui leur feraient perdre de l'argent...

Peux tu me dire ce que signifie le SMIG ? s'il te plait ? C'est le salaire minimum on a pas le droit d'être payé moins que le smig !

sauf que le CPE c'est PAS un emploi: c'est un essai!

bravo Ystana, moi même je n'aurais pas pu argumenter comme sa... et merci j'allais répondre quand j'ai vu ton mess et je savais po quoi dire....

C'est le salaire minimum sous contrat normal, quand tu fais un boulot en ayant moins de 18 ans tu gagnes moins que le smic, et une des clauses du CPE stipule qu'un salarié sous CPE est payé moins que le smic... Les politiciens ayant tous les pouvoirs sur les lois, rien ne les empêche de les contourner ou de les modifier à leur guise, le CPe en est un parfait exemple : détournement des droits élémentaires du travail